ABATANEWS, JAKARTA — Kemendikdasmen bersama Badan Kepegawaian Nasional (BKN) RI memperkenalkan sistem baru pengelolaan kinerja guru yang akan mulai berlaku pada tahun 2025. Kebijakan ini diluncurkan di Aula Graha Utama, Gedung A Kemendikdasmen, Jakarta Pusat, Senin (9/12/2024).
Salah satu inovasi utama dalam kebijakan ini adalah penyederhanaan laporan kinerja guru, yang mencakup perubahan komponen yang dilaporkan serta fleksibilitas dalam pemenuhan jam mengajar.
Menteri Abdul Muti menjelaskan bahwa perubahan ini bertujuan untuk memberikan solusi bagi para guru yang selama ini kesulitan memenuhi 24 jam mengajar di satu sekolah.
Baca Juga : Penyaluran Tunjangan Ke Rekening Guru Lampaui Target, Semula 200 Ribu Penerima Jadi 587.905
“Sehingga banyak guru yang sering saya bercanda, guru yang dari lonceng ke lonceng karena tidak bisa memenuhi 24 jam mengajar di satu sekolah, karena memang jumlah kelas yang terbatas dan jam mengajar yang juga terbatas,” ujarnya.
Fleksibilitas Pemenuhan Jam Mengajar
Kini, jam mengajar tidak hanya dihitung berdasarkan kegiatan di kelas, tetapi juga meliputi aktivitas lain yang diakui sebagai bagian dari tugas guru, seperti:
Baca Juga : Tunjangan Profesi Guru di Sulsel Mulai Dicairkan Jelang Hari Raya Idulfitri
1. Membimbing siswa dalam kegiatan akademik maupun non-akademik.
2. Mengikuti pelatihan untuk meningkatkan kompetensi profesional.
3. Berpartisipasi dalam kegiatan sosial atau organisasi profesi.
Baca Juga : Keluarga Guru Korban Kekejaman KKB Dapat Santunan dari Kemendikdasmen
4. Terlibat dalam acara sekolah seperti upacara dan kegiatan seremonial lainnya.
“Dalam pelaporan yang baru ini, guru sebagai pembimbing nanti bisa dihitung dengan jam tatap muka,” ujar Abdul Muti.
Meningkatkan Kualitas Pendidikan dan Beban Administrasi Berkurang
Baca Juga : Tunjangan Profesi 120.067 Guru dan Pengawas PAI di Sekolah Cair Sebelum Idulfitri
Kebijakan ini juga menekankan pentingnya pengembangan profesional berkelanjutan (continuing professional development) untuk meningkatkan kualitas guru.
“Proses-proses di mana guru meningkatkan kompetensi ini juga kita hitung dengan jam tatap muka,” tambahnya.
Tidak hanya itu, sistem baru ini mengurangi beban administrasi guru dengan mengalihkan tugas pelaporan kinerja kepada kepala sekolah. Kepala sekolah akan memverifikasi dan mengunggah laporan kinerja guru ke sistem.
Baca Juga : DPRD Sulsel Dorong Pengawasan yang Lebih Efektif ke Sekolah Swasta untuk Kesejahteraan Guru
Dengan pembaruan ini, pemerintah berharap guru dapat lebih fokus pada tugas inti mereka, yakni mendidik dan membimbing siswa.
Kebijakan ini diharapkan tidak hanya memudahkan pelaporan, tetapi juga berdampak positif pada peningkatan kualitas pendidikan dan pembentukan karakter siswa.
